Hvordan kan Union Medlemmer Få Sub Pay Mens Tegning Arbeidsledigheten ?

Fagforeninger får SUB pay skrevet i sine kontrakter med arbeidsgivere for å sikre seg mot arbeidsledighet .. Thinkstock / Comstock / Getty Images

Union SUB lønn refererer til «supplerende dagpenger" planer, som fagforeninger forhandle gjennom tarifforhandlinger under kontraktsforhandlinger.En fagforeningsmedlem kan samle SUB lønn sammen med topp arbeidsledighet lønn hvis unionen hun tilhører har en SUB plan og hun kvalifiserer for statlige arbeidsledighetstrygd.Andre forhold kan gjelde avhengig av hvert forbundets SUB plan.

dagpenger

  • States kjøre arbeidsledighet forsikring bassenger som kvalifiserte ansatte kan motta penger fra hvis de blir arbeidsledige.Målet med arbeidsledighet trygdeytelser er å gi de arbeidsledige med noen minstemål av finansiell stabilitet, mens de ser etter en ny jobb.MSNBC rapporterer at arbeidsledighets midler opprinnelig var ment å gi stønadsmottakere med halvparten av sin tidligere inntekt, men som i 2010 fordeler utgjorde bare 34 prosent i gjennomsnitt.

SUB Planer

  • I lys av magre statlige ytelser og sesong karakter av enkelte næringer, har enkelte fagforeninger

    forhandlet SUB planer om å gi arbeidsløse fagforeningsmedlemmer med vesentlig høyere arbeidsledighetstrygd.Staten betaler et beløp avhengig av en arbeiderens lønn, og selskapet betaler et tilleggsbeløp (beløpene avhenger av forbundets SUB plan, og ofte varierer avhengig av alder, ansiennitet og pårørende).

Fordeler

  • fagorganiserte søke om og trekke fordeler som en tilheling ansatt: ved å sende et krav til staten arbeidsledighet kontor.Fagorganiserte må sende sin arbeidsgiver informasjon, sine personlige opplysninger, en uttalelse av sin inntekt for de siste 15 månedene, og deres begrunnelse for arbeidsledighet.En statlig ansatt evaluerer dataene og kan intervjue unionen medlem.Dersom søknaden blir godkjent, mottar union medlem en ukentlig sjekk og må sende inn et krav hver uke eller annenhver uke før hun går tilbake til arbeid.

Forskjeller

  • Union medlemmer mottar flere dagpenger enn arbeidstakere uten en SUB plan.Beløpet varierer fra kontrakt til kontrakt.For eksempel organiserte Ford ansatte gjør i gjennomsnitt 75 prosent av sine normale lønninger.Videre kan organiserte arbeidere får SUB lønn når de er furloughed eller på annen måte midlertidig arbeidsledig og trenger ikke å utføre en jobb søk og sende en jobb granskingsrapport.